Regio: Duitsland
Geplaatst op: 30-11-2021
Dienstverband: Direct bij de opdrachtgever
Startdatum: In overleg
Aantal uur: In overleg
Reageer voor: 11-02-2022

Vacature AIOS Gynaecologie Duitsland

Vacature ID 2021-05949
Vacature AIOS Gynaecologie Duitsland

Heb jij de opleiding Geneeskunde afgerond en ben je op zoek naar een opleidingsplek tot gynaecoloog? Net over de grens van Duitsland en in het Nordrein-Westfalen (NRW) gebied hebben wij diverse opleidingsplekken voor AIOS gynaecologie. In Duitsland hoef je niet lang te wachten totdat een opleidingsplaats vrijkomt!

Opleidingsplekken in Duitsland

Ben jij benieuwd naar de opleidingsplekken tot gynaecoloog in Duitsland? Neem dan contact met ons voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek word je geïnformeerd over de beschikbare opleidingsplekken bij onze opdrachtgevers, de opleiding, het wonen en werken in Duitsland, sociale en fiscale aspecten, culturele aspecten en het verkrijgen van een vergunning (Approbation). Daarnaast bieden de Duitse ziekenhuizen de mogelijkheid bij interesse om een dag(deel) mee te lopen. Wij organiseren voor jou een ‘Hospitation’ en kennismakingsgesprek met de medisch manager.

Waarom werken in Duitsland?

De Duitse zorgsector staat te springen om Nederlandse artsen. Duitsland kent een goede zorgstelsel en heeft zeer goede sociale voorzieningen. De Duitse zorg ligt op een hoog niveau en is vergelijkbaar met de zorg in Nederland. Je krijgt een goed salaris en gereguleerde werktijden. Daarnaast is autorijden er goedkoop en de huren zijn betaalbaar.

Wij vragen:

  • Een afgeronde opleiding Geneeskunde en BIG-geregistreerd tot basisarts;
  • Bij voorkeur ANIOS ervaring, maar het is zeker géén must;
  • Een redelijke beheersing van de Duitse taal of bent bereid dit te leren op B2 niveau (het is mogelijk hier een taalcursus voor te volgen via TMI);
  • Iemand die bereid is om te verhuizen, indien de opleidingsplek verder in Duitsland ligt;
  • Teamgeest en communicatief en sociaal sterk.

Wij bieden:

  • Diverse opleidingsplekken in de grensstreek en Nordrhein-Westfalen;
  • Volledige opleidingsbevoegdheid;
  • Begeleiding en ondersteuning van ons gedurende de hele procedure;
  • Goede arbeidsvoorwaarden conform cao;
  • Werkgever draagt bij aan de zogeheten Altersvorsorge (pensioenregeling);
  • De mogelijkheid om internationale werkervaring op te doen.

Sollicitatieprocedure:

1
Sollicitatie

Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt de accountmanager contact met je op.

2
Skypegesprek

Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een online kennismakingsgesprek via skype. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten. Ook kun je ons meer vertellen over jouw persoonlijkheid, kwalificaties en sterke punten.

3
Aanvragen Approbation (BIG)

Als het gesprek van beide partijen positief is, volgt de aanvraag voor een Approbation (BIG). Dit heb je nodig om in Duitsland aan de slag te gaan. Dit kan 8-10 maanden duren, omdat de aanvraagprocedure inclusief een taaltoets een lange doorlooptijd heeft.

4
Wensen bespreken met zorginstellingen

Onze accountmanager bespreekt jouw wensen persoonlijk met verschillende ziekenhuizen/ziekenhuizen en zorginstellingen binnen ons grote netwerk in het betreffende land. Wij vinden het belangrijk om de functie te vinden die het beste bij je past.

5
Een kennismakingsgesprek in Duitsland

Is er een passende opdracht gevonden? Dan volgt een persoonlijk gesprek in Duitsland. In sommige gevallen volgt er ook een zogenaamde “proefdag”.

6
Keuze van het bedrijf

Na enkele dagen nemen wij contact met jou op om je op de hoogte te stellen van de beslissing van het bedrijf. Jij bepaalt natuurlijk zelf ook of je de functie leuk vindt of niet.

7
Woning zoeken

Ga je aan de slag? Dan is het belangrijk om een woning te zoeken. Hierbij krijg je vaak advies vanuit de HR afdeling van het ziekenhuis of via de gemeente. Heb je een tewerkstellingsvergunning/sollicitatieaanvraag of een verblijfsvisum/verblijfsaanvraag nodig, dan ondersteunen wij jou ook hierin.

8
Persoonlijk contact

Na je start bij je nieuwe baan houden we uiteraard persoonlijk contact. We zijn er nog steeds voor jou in alle zaken, verzoeken en vragen.

Vragen over deze vacature?

Neem contact op!

Martijn de Vette

Recruitment Manager

06 - 211 038 91 martijn@tmi.nl

Bekijk onze aankomende evenementen:

Veelgestelde vragen

Biedt TMI coaching & loopbaanbegeleiding?

Ja, door de jaren heen hebben onze consultants vele coassistenten, ANIOS, maar ook AIOS en specialisten geholpen. Voor velen van hen hebben we nieuwe deuren geopend. Als jij met twijfels zit of net dat extra zetje in je rug kunt gebruiken, helpen wij ook jou graag verder. Dat kan een eenmalig gesprek zijn, om net even de zaken op een rij te zetten en handvatten aan te reiken. Maar dat kan ook een maandelijks intervisiemoment zijn om jou verder te helpen op werk- en/of persoonlijk vlak.

Onze coaching is op maat. Het gaat immers om jou, jouw behoeften en wensen. Jij staat centraal. In een oriënterend gesprek gaan we naar jouw loopbaan kijken, jouw toekomstperspectief. Wat is je huidige situatie, wat zijn je opties en waar liggen de knelpunten?

Heb jij naast loopbaanbegeleiding ook behoefte aan coaching op het vlak van persoonlijke ontwikkeling? Dan denken we ook daarin graag met je mee. Zo is het mogelijk een maandelijks intervisie moment in te plannen met één van onze consultants. Ook hebben wij een vakkundig coach aan boord bij TMI die jou kan helpen om stappen te maken in je ontwikkeling. Op welk vlak, dat bepaal jij. We nemen dan ook graag met je door waar jouw behoeften liggen.

Hoe solliciteer ik bij TMI?

De makkelijkste manier om te solliciteren is door te reageren op een specifieke vacature op de website die jou aanspreekt. Door te solliciteren kun je jouw cv en motivatie meesturen. Staat er geen interessante vacature op de website? Dan kun je jouw cv toesturen via het open sollicitatieformulier. Eén van onze consultants zal dan contact met je opnemen om een afspraak te maken voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek en om te horen wat jouw wensen zijn en onze mogelijkheden. De kennismakingsgesprekken vinden op locatie plaats (in de regio waar jij woont). Indien de coronamaatregelen dit laatste niet toelaten, zal het gesprek online plaatsvinden.

Wat wordt mijn salaris als ik ga werken via TMI?

Als je in dienst treedt bij TMI, dan werk je op basis van detachering of draai je losse diensten. De hoogte van jouw salaris, is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren werkervaring dat je hebt opgebouwd. We stemmen het salaris graag met je af in een persoonlijk kennismakingsgesprek. Als zzp’er bepaal je samen met TMI het uurtarief. Treed je direct in dienst bij de opdrachtgever? Dan zal de opdrachtgever het salaris bepalen conform de geldende cao.

Ik vind meerdere vacatures interessant, is het nuttig om mij voor al deze vacatures aan te melden?

Nee, dat is niet nodig. Je aanmelden voor één vacature is voldoende. Je kunt in je motivatie aangeven wat je persoonlijke voorkeur is en of je interesse hebt in meerdere vacatures. In een persoonlijk gesprek met jou zullen we al jouw interesses uitvoerig bespreken evenals de mogelijkheden op de arbeidsmarkt.

Ik zie geen vacature voor mijn functie, kan ik mij toch aanmelden?

Jazeker! We ontvangen dagelijks vele aanvragen van ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Echter indien er geen vacature bij zit die je aanspreekt, gaan wij toch graag in gesprek om te kijken of er mogelijkheden zijn bij de verschillende opdrachtgevers met wie wij contact hebben. Wij gaan dan meer uit van jouw interesses en beschikbaarheid.

Wanneer je je aanmeldt, zullen we je gegevens in ons systeem bewaren. Wij zullen je dan benaderen wanneer we wel een passende vacature hebben*.

Onder welk cao kom je te werken als TMI’er?

TMI is niet gebonden aan een cao, maar voor gedetacheerden volgen wij de cao conform de discipline waarin je werkt. TMI heeft zelf een goed eigen arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder 8,33% vakantietoeslag, 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en pensioenopbouw. Daarnaast kun je gebruik maken van een aantrekkelijke bedrijfsfitnessregeling en van collectiviteitskorting bij Zilveren Kruis.

Ga je in dienst bij een opdrachtgever? Dan heb je een arbeidsvoorwaardengesprek bij je komende werkgever en word je ingeschaald in de bij hen geldende cao.

Als zzp’er heb je niet te maken met een cao en bepaal samen met TMI het uurtarief.

Heeft TMI vacatures door heel Nederland?

Ja, TMI heeft vacatures door heel Nederland. Hierdoor is er altijd een opdracht op vacature bij jou in de buurt.

Ik ben zzp’er, kan ik dan ook solliciteren op een vacature?

Bij al onze openstaande vacatures op de website vermelden we of je als zzp’er kunt reageren. TMI kan als bemiddelingspartner dienen en jou als zzp’er voorzien van nieuwe opdrachten. Wij hebben in de afgelopen twintig jaar een groot netwerk van diverse ziekenhuizen en zorginstellingen opgebouwd. Daarnaast kan TMI je adviseren bij het maken van de juiste keuzes voor je zaak. Meld je aan voor de maandelijkse Zzp’er in de Zorg Startersavond voor meer informatie.

Werken bij TMI

Wil jij als ANIOS graag ervaring opdoen en kijken welk specialisme het beste bij jou past? TMI heeft contact met bijna alle zorgorganisaties binnen Nederland. Ons team van consultants kijkt graag samen met jou naar jouw wensen om zo te bepalen waar jij het meeste kunt gaan leren en jouw rol als arts verder kunt ontwikkelen. Je gaat meestal aan de slag op basis van een opdracht. Wanneer de opdracht is afgelopen kun je altijd naar een volgende opdracht via TMI. Zo leer je verschillende arbeidsculturen kennen en doe je veel ervaring op. Een goede basis voor jouw verdere loopbaan.

Bij TMI staat jouw ontwikkeling centraal: je krijgt goede ondersteuning en loopbaanbegeleiding met behulp van coachingsgesprekken en intervisie.

Jij bepaalt samen met de consultant welk dienstverband bij jou past. Bij TMI kun je aan de slag op basis van detachering en zzp of je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever.

Bijscholingen TMI Academy

Als zorgprofessional is het een must om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden en daarnaast wil je jezelf waarschijnlijk blijven ontwikkelen. TMI helpt hierbij door het organiseren van diverse bij- en nascholingen voor artsen via onze TMI Academy.

Bekijk het aanbod: