Regio: Curaçao, Caribbean
Geplaatst op: 07-07-2022
Dienstverband: Werving & Selectie
Startdatum: 01-05-2023
Aantal uur: 40 uur
Reageer voor: 21-10-2022
Salaris ƒ4.000 - ƒ5.100 per maand

Vacature Recovery Verpleegkundige Curaçao, Caribbean

Vacature ID 2022-01268
Vacature Recovery Verpleegkundige Curaçao, Caribbean

Heb jij als verpleegkundige altijd al eens in het buitenland willen werken? Voor het ziekenhuis op Curaçao zijn wij op zoek naar meerdere bevlogen recovery verpleegkundigen die vanaf mei 2023 aan de slag willen voor minimaal zes maanden. Korter dan zes maanden is in overleg ook een optie . Zie jij dit avontuur op het prachtige Curaçao wel zitten? Neem dan contact met ons op en wij spreken graag alle mogelijkheden met je door!

Waar ga je werken als recovery verpleegkundige?

Als recovery verpleegkundige ga je werken in een hoogwaardig ziekenhuis dat basis- en topklinische zorg biedt. Er zijn ruim 400 ziekenhuisbedden, waardoor er niet alleen plaats is voor de Curaçaose bevolking, maar ook voor patiënten van omliggende eilanden. Je gaat aan de slag binnen een enthousiast en gedreven team. Het afwisselende werk en de zonnige omgeving maken deze functie een onvergetelijke ervaring!

Wij vragen:

  • Jij hebt de opleiding Verpleegkunde en de specialisatie Recovery Verpleegkunde succesvol afgerond;
  • Kennis van het HiX elektronisch patiëntendossier;
  • Jij hebt een flexibele instelling en kunt je snel aanpassen aan een nieuwe werkomgeving;
  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Jij kunt zowel goed zelfstandig als in teamverband werken.

Wij bieden:

  • De eerst maand ontvang je een financiële tegemoetkoming voor het huren van een woning en auto;
  • Vergoeding voor een retourticket Amsterdam-Curaçao;
  • Salaris conform de lokale cao;
  • Persoonlijke begeleiding vanuit onze enthousiaste recruiters en accountmanagers gedurende het hele avontuur.

Sollicitatieprocedure:

1
Sollicitatie

Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, kijken we of we een passende baan op Curaçao voor je hebben.

2
Gesprek

Als we een mogelijke opdracht voor je hebben, nodigen we je uit voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Is er niet direct een match, dan zetten wij je op een interesselijst voor een volgende binnenkomende vacature.

3
duim omhoog
Verzameling documenten

Tijdens het eerste gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we alvast belangrijke documenten.

4
skype gesprek
Kennismaking via Skype

Na het gesprek bij TMI zoeken we contact met het ziekenhuis of de zorginstelling op Curaçao. Zijn zij enthousiast? Dan volgt een kennismaking via Skype.

5
Hart pen
Praktische zaken

Daarna ga je aan de slag met een aantal praktische zaken, zoals het regelen van verzekeringen en de medische keuring. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

6
Contact met ervaringsdeskundigen

Heb je nog specifieke vragen? In dat geval brengen we je in contact met ervaringsdeskundigen: TMI’ers die ervaringen hebben opgedaan op de Caribische eilanden en je er alles over kunnen vertellen.

Vragen over deze vacature?

Neem contact op!
lisa bens

Team Werving & Selectie

Werving & Selectie

020 - 510 6754 werving@tmi.nl

Bekijk onze aankomende evenementen:

Veelgestelde vragen

Kunnen mijn partner en kinderen ook mee naar het buitenland?

Het is zeker mogelijk om je partner en kinderen mee te nemen, er zijn vele gezinnen je al voorgegaan. Wanneer je met het gezin gaat, adviseren we je goed onderzoek te doen naar de scholen en eventuele opvang. Op de eilanden werk je namelijk 40 uur in de week. Het salaris is niet altijd toereikend om een gezin te onderhouden wanneer de partner daar niet gaat werken. Houd er rekening mee dat niet altijd de vliegtickets worden vergoed voor het hele gezin. Dit verschilt per zorginstelling. Je kunt Team Caribbean altijd vragen naar de mogelijkheden.

Ontvang ik het Nederlandse salaris of het salaris conform het land waar ik naartoe ga?

Wanneer je in dienst treedt bij de zorginstelling op het eiland, ontvang je salaris conform de lokale cao van de betreffende zorginstelling. Over het algemeen liggen de salarissen in de Caribbean lager dan hier in Nederland.

Mijn Engels is niet goed, is dat een probleem?

Op de benedenwindse eilanden (Aruba, Bonaire en Curaçao) wordt voornamelijk Nederlands en Papiaments gesproken. Er werken ook veel internationale zorgprofessionals in de instellingen, waardoor enige basiskennis van de Engelse taal aan te raden is. Ga je naar de bovenwindse eilanden (Sint Maarten, Saba of Sint Eustatius) dan is het vereist dat je de Engelse taal in de basis goed beheerst in woord en geschrift.

Wat is de minimale tijdsduur voor een functie in de Caribbean?

Dit verschilt per vacature en kan variëren tussen minimaal één maand tot minimaal zes maanden.

Wil je graag voor een korte tijd in het buitenland aan de slag? Dan gaat het meestal om een waarneming. Deze aanvragen krijgen wij vaak kort dag en dit betekent dat jij ook snel moet kunnen schakelen met jouw thuissituatie.

Wil je voor een langere periode naar het buitenland? Dan kunnen wij je plaatsen op een vaste vacature. Is er geen vacature maar ben je wel minimaal zes maanden beschikbaar? Dan stellen we je graag vrijblijvend voor om te kijken wat de mogelijkheden zijn.

Over het algemeen geldt dat zorginstellingen graag mensen inzetten voor lange duur. Je kunt TMI Caribbean altijd vragen naar de mogelijkheden.

 

Over TMI Caribbean

Is werken in de zorg in het buitenland iets voor jou? Het liefst op een plek waar Nederlands en Engels gesproken wordt en waar de zon iedere dag schijnt? Ga via TMI een internationale uitdaging aan op Curaçao! Sinds 2010 bemiddelt TMI Caribbean jaarlijks vele zorgprofessionals naar het grootste eiland van de ABC-eilanden. Het eiland kent vele verschillende nationaliteiten en is erg geliefd onder de Nederlandse vakantiegangers door de prachtige witte stranden.

Door onze jarenlange ervaring hebben we een zeer ervaren team opgebouwd van collega’s die alle kennis in huis hebben om jou te begeleiden bij iedere stap; vanaf het moment dat je bij ons solliciteert tot je in dienst treedt bij de zorginstelling. Samen met jou kijken we naar welke vacature goed aansluit bij jouw wensen. Is alles geregeld? Dan brengen we je voor vertrek in contact met andere TMI’ers die momenteel op hetzelfde eiland werken. In het buitenland werken kan in het begin wat spannend zijn en op deze manier kun je jouw ervaring delen met collega’s ter plekke. Uiteraard is TMI Caribbean ook na jouw vertrek altijd bereikbaar om je te ondersteunen waar nodig.