Regio: Saba, Caribbean
Geplaatst op: 04-02-2023
Dienstverband: Werving & Selectie
Startdatum: Per direct
Aantal uur: 40 uur
Reageer voor: 14-04-2023
Solliciteer nu
Kennismaken
lisa bens

TMI

Werving & Selectie

020 - 510 6754 werving@tmi.nl
Home > Vacatures in de zorg > Jeugdzorgwerker

Vacature Jeugdzorgwerker Saba, Caribbean

Vacature ID 2023-00248
Vacature Jeugdzorgwerker Saba, Caribbean
Solliciteer nu Kennismaken

Voor een non-profit organisatie (NGO) op het prachtige Saba zijn wij op zoek naar een jeugdzorgwerker. De NGO helpt volwassenen met een afstand tot de arbeidsmarkt en kinderen met gedragsproblemen door een duurzame sociale werkomgeving te faciliteren. Als jeugdzorgwerker ga jij specifiek aan de slag met kinderen voor 40 uur per week. Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? We zien je sollicitatie graag tegemoet!

Waar ga je werken?

De NGO helpt kinderen en volwassenen met uiteenlopende problemen aan de hand van drie programma's:

  1. De Sociale Werkplaats; een organic garden waar mensen vijf dagen per week welkom zijn.
  2. Het Adult Education programma, waar voornamelijk Nederlandse en Engelse lessen gegeven worden.
  3. Het Re-Play programma. Dit preventie programma is specifiek gericht op kinderen die gedragsproblemen hebben op school. Hierbij maak je gebruik van de FORSA methode.

Wat ga je doen?

Als jeugdzorgwerker ben je actief in het Re-Play programma. Dit is een preventief programma waarbij kinderen met gedragsproblemen op school aan de hand van team activiteiten behandeld worden. Het doel is met name om ervoor te zorgen dat ze weer goed mee kunnen komen op school. Jij draagt, samen met een andere groepsleider en een kinderpsycholoog, in je dagelijkse werk bij aan dit doel. De focus ligt hierbij op het uitvoeren van groepsactiviteiten via de FORSA methode. Het is dus belangrijk dat je voorstander bent van een groepsaanpak.

Dienstverbanden bij deze vacature:

Werving & Selectie

Je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever.

  • TMI ondersteunt je in het volledige sollicitatieproces;
  • Ga je in het buitenland aan de slag? In veel gevallen wordt jouw vliegticket vergoed en helpen we met het vinden van huisvesting;

Wij vragen:

  • Minimaal twee jaar werkervaring met kinderen;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs;
  • Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Engels is een vereiste;
  • Een flexibele houding;
  • Voorstander van de FORSA methode (groepsaanpak);
  • Kennis van Spaans is een pre.

Wij bieden:

  • Een mooie internationale stap in je carrière;
  • Retourticket van Nederland naar Saba;
  • Huisvesting voor de eerste maand;
  • Salaris conform NGO;
  • Begeleiding van A tot Z van ons enthousiaste Caribbean team;
  • Een onvergetelijke ervaring!

Sollicitatieprocedure:

1
Sollicitatie

Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, kijken we of we een passende baan op Saba voor je hebben.

2
Gesprek

Als we een mogelijke opdracht voor je hebben, nodigen we je uit voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Is er niet direct een match, dan zetten wij je op een interesselijst voor een volgende binnenkomende aanvraag.

3
duim omhoog
Verzameling documenten

Tijdens het eerste gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we alvast belangrijke documenten.

4
skype gesprek
Kennismaking via Skype

Na het gesprek bij TMI neemt de accountmanager contact op met het ziekenhuis van jouw keus. Wanneer er interesse is in jouw inzet, regelen we een kennismaking via Skype.

5
Hart pen
Praktische zaken

Daarna ga je aan de slag met een aantal praktische zaken, zoals het regelen van verzekeringen en de medische keuring. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

6
handen met hart
Contact met ervaringsdeskundigen

Heb je nog specifieke vragen? In dat geval brengen we je in contact met ervaringsdeskundigen: TMI’ers die ervaringen hebben opgedaan op Saba en je er alles over kunnen vertellen.

Vragen over deze vacature?

Neem contact op!
lisa bens

TMI

Werving & Selectie

020 - 510 6754 werving@tmi.nl

Bekijk onze aankomende evenementen:

Zzp’er in de zorg Startersavond

dinsdag 9 mei 2023, 19:00 - 22:00 uur in Restaurant Zuiver, Krommewetering 51, Utrecht
Kom tijdens deze avond meer te weten over zzp'en en de mogelijkheden die TMI biedt.

Meet & Greet TMI

donderdag 13 april 2023, 17:00 - 20:00 uur in Brasserie De Hofvlietvilla (inclusief bingo), Pannekoekendijk 6, Zwolle
Kom tijdens deze borrel kennismaken met TMI en andere gedetacheerden.

Informatieavond Detacheren

dinsdag 25 april 2023, 19:30 - 20:30 uur Online via Zoom
Laat je tijdens deze avond online informeren over het werken via TMI. Denk aan detacheren of het werken via

Informatieavond Werken in de Caribbean

dinsdag 13 juni 2023, 20:30 - 22:00 uur Online via Zoom
TMI vertelt je deze avond alles over het werken in de Caribbean.

Veelgestelde vragen

Mijn Engels is niet goed, is dat een probleem?

Op de benedenwindse eilanden (Aruba, Bonaire en Curaçao) wordt voornamelijk Nederlands en Papiaments gesproken. Er werken ook veel internationale zorgprofessionals in de instellingen, waardoor enige basiskennis van de Engelse taal aan te raden is. Ga je naar de bovenwindse eilanden (Sint Maarten, Saba of Sint Eustatius) dan is het vereist dat je de Engelse taal in de basis goed beheerst in woord en geschrift.

Kunnen mijn partner en kinderen ook mee naar het buitenland?

Het is zeker mogelijk om je partner en kinderen mee te nemen, er zijn vele gezinnen je al voorgegaan. Wanneer je met het gezin gaat, adviseren we je goed onderzoek te doen naar de scholen en eventuele opvang. Op de eilanden werk je namelijk 40 uur in de week. Het salaris is niet altijd toereikend om een gezin te onderhouden wanneer de partner daar niet gaat werken. Houd er rekening mee dat niet altijd de vliegtickets worden vergoed voor het hele gezin. Dit verschilt per zorginstelling. Je kunt Team Caribbean altijd vragen naar de mogelijkheden.

Ontvang ik het Nederlandse salaris of het salaris conform het land waar ik naartoe ga?

Wanneer je in dienst treedt bij de zorginstelling op het eiland, ontvang je salaris conform de lokale cao van de betreffende zorginstelling. Over het algemeen liggen de salarissen in de Caribbean lager dan hier in Nederland.

Welke documenten moet ik regelen?

Er zijn een aantal standaard documenten die TMI altijd opvraagt: diploma’s, hepatitis B titerbepaling, BIG-(her)registratie en een geldig paspoort. Indien je aan de slag gaat in de Caribbean, zijn er aanvullende documenten nodig. Dit verschilt per zorginstelling en de periode dat je aan de slag gaat. Uiteraard begeleidt TMI je bij dit hele proces, zodat de juiste documenten worden aangeleverd. Daarnaast ontvang je van ons ook een handboek met uitgebreide informatie over de zorginstelling en het eiland.

Over TMI Caribbean

Is werken in de zorg in het buitenland iets voor jou? Het liefst op een plek waar Nederlands en Engels gesproken wordt en waar de zon iedere dag schijnt? Ga via TMI een internationale uitdaging aan op Saba! Sinds 2010 bemiddelt TMI Caribbean jaarlijks vele zorgprofessionals naar dit eiland. Met maar tweeduizend inwoners is Saba het kleinste eiland in de Caribbean. Het staat bekend als ‘The Unspoiled Queen’. Door het vulkanische landschap heeft het de meest diverse flora en fauna. In één dag kun je het hele eiland rond om de prachtige natuur te ontdekken.

Door onze jarenlange ervaring hebben we een zeer ervaren team opgebouwd van collega’s die alle kennis in huis hebben om jou te begeleiden bij iedere stap; vanaf het moment dat je bij ons solliciteert tot je in dienst treedt bij de zorginstelling. Samen met jou kijken we naar welke vacature goed aansluit bij jouw wensen. Is alles geregeld? Dan brengen we je voor vertrek in contact met andere TMI’ers die momenteel op hetzelfde eiland werken. In het buitenland werken kan in het begin wat spannend zijn en op deze manier kun je jouw ervaring delen met collega’s ter plekke. Uiteraard is TMI Caribbean ook na jouw vertrek altijd bereikbaar om je te ondersteunen waar nodig.