Regio: Utrecht, Utrecht
Geplaatst op: 08-11-2021
Dienstverband: Onbepaalde tijd, 0-uren contract / oproepbasis, ZZP, Tijdelijk
Startdatum: Per direct
Aantal uur: 24-36 uur
Reageer voor: 12-01-2022

Vacature Jeugdarts / ANIOS Jeugdgezondheidszorg (0-4 jaar) Utrecht, Utrecht

Vacature ID 2021-06284
Vacature Jeugdarts / ANIOS Jeugdgezondheidszorg (0-4 jaar) Utrecht, Utrecht

Ben je jeugdarts of ANIOS met veel interesse in de jeugdgezondheidszorg? Dan hebben wij een leuke vacature voor jou in de stad Utrecht! Het betreft een functie per direct voor de duur van één jaar. De uren zijn in overleg vanaf 24 uur per week.

Waar ga je werken als jeugdarts?

Als jeugdarts ga je werken bij één van de teams binnen de Jeugdgezondheidszorg. De afdeling jeugdgezondheidszorg helpt kinderen van 0 tot 18 jaar gezond en veilig opgroeien in de stad. De JGZ begeleidt met name jonge kinderen en kinderen in kwetsbare situaties. In veel gevallen begint de extra zorg al tijdens de zwangerschap.

Samen met ouders kijkt de organisatie naar de betekenisvolle rol van ouders bij de ontwikkeling van hun kind. Daarbij worden ook de dagelijkse vragen rond opvoeden en opgroeien behandeld. Daarnaast spoort de organisatie de gezondheidsproblemen op of wordt er aandacht besteed aan de preventie van deze problemen. Daarnaast verwijst de organisatie cliënten naar de beste vorm van hulpverlening en zorg.

Wat wordt er van je verwacht?

Als jeugdarts of ANIOS jeugdgezondheidszorg ben je de sociaal-medisch deskundige van één van de teams. Binnen de functie ben je werkzaam binnen het team van 0-4 jaar op het consultatiebureau. Samen met jouw team houd je de gezondheidstoestand van de kinderen tussen 0 en 4 jaar goed in de gaten. Je adviseert over de gezondheidssituatie van de jeugd in de stad. Als je ziet dat de gezonde ontwikkeling van een kind of van groepen kinderen in gevaar dreigt te komen, kom je in actie. Verder doe je gezondheidsonderzoeken, maak je analyses en deel je jouw bevindingen hiervan. Je vindt het belangrijk om een klankbord te zijn voor jouw collega’s. Bij voorkeur is vrijdag één van jouw werkdagen.

Wij zoeken iemand die:

  • Gediplomeerd en BIG-geregistreerd arts is;
  • Bij voorkeur de opleiding arts maatschappij en gezondheid (1e fase) afgerond heeft, dan wel de introductiecursus jeugdgezondheidszorg 0-18 jaar heeft gevolgd;
  • Sterk is in het maken van probleemanalyses en oordeelsvorming en in staat is deze te vertalen naar adviezen of begeleidingsplannen;
  • Het belang inziet van preventieve gezondheidszorg en duidelijk affiniteit heeft met de doelgroep;
  • Het leuk vindt om in een veranderende organisatie de verbinding te zoeken met andere disciplines en/of (gemeentelijke) instellingen of diensten;
  • Integer is en resultaat-, kwaliteits- en klantgericht werkt.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Een salaris conform cao CAR-UWO;
  • Een functie voor 24 uur tot 36 uur per week voor minimaal één jaar;
  • Optimale, persoonlijke begeleiding vanuit ons team van consultants.

Sollicitatieprocedure:

1
Twee documenten
Sollicitatie

Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze consultant contact met je op. Tijdens dit contact wordt de vacature in grote lijnen besproken.

2
Gespreksballon
Kennismakingsgesprek

Bij gebleken geschiktheid wordt een persoonlijk kennismakingsgesprek ingepland. Tijdens het eerste gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten. Voor flexdiensten en ANW diensten krijg je aan het einde van het gesprek, bij gebleken geschiktheid, direct een voorstel.

3
Voorstellen bij opdrachtgever

Kies je voor dienstverband detachering of werving & selectie, dan zal de consultant je voorstellen bij de opdrachtgever. Is deze positief, dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in het gehele proces.

4
duim omhoog
Verzamelen referenties

De consultant zal referenties verzamelen.

5
Contract
Contractaanbieding

Als beide partijen akkoord zijn, wordt er een contract aangeboden (bij dienstverband detachering) of je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever (bij dienstverband werving & selectie).

6
Twee handen met hart
Aan de slag

Als alles getekend is, kun je starten met de werkzaamheden. Gedurende jouw opdracht kun je altijd een beroep doen op de consultant, die jou begeleidt. Na 4 weken vindt altijd een eerste evaluatie plaats.

Vragen over deze vacature?

Neem contact op!

Dianne Breuer

Senior Consultant Artsen & Specialisten

06 - 158 902 01 dianne@tmi.nl

Bekijk onze aankomende evenementen:

Veelgestelde vragen

Biedt TMI coaching & loopbaanbegeleiding?

Ja, door de jaren heen hebben onze consultants vele coassistenten, ANIOS, maar ook AIOS en specialisten geholpen. Voor velen van hen hebben we nieuwe deuren geopend. Als jij met twijfels zit of net dat extra zetje in je rug kunt gebruiken, helpen wij ook jou graag verder. Dat kan een eenmalig gesprek zijn, om net even de zaken op een rij te zetten en handvatten aan te reiken. Maar dat kan ook een maandelijks intervisiemoment zijn om jou verder te helpen op werk- en/of persoonlijk vlak.

Onze coaching is op maat. Het gaat immers om jou, jouw behoeften en wensen. Jij staat centraal. In een oriënterend gesprek gaan we naar jouw loopbaan kijken, jouw toekomstperspectief. Wat is je huidige situatie, wat zijn je opties en waar liggen de knelpunten?

Heb jij naast loopbaanbegeleiding ook behoefte aan coaching op het vlak van persoonlijke ontwikkeling? Dan denken we ook daarin graag met je mee. Zo is het mogelijk een maandelijks intervisie moment in te plannen met één van onze consultants. Ook hebben wij een vakkundig coach aan boord bij TMI die jou kan helpen om stappen te maken in je ontwikkeling. Op welk vlak, dat bepaal jij. We nemen dan ook graag met je door waar jouw behoeften liggen.

Hoe solliciteer ik bij TMI?

De makkelijkste manier om te solliciteren is door te reageren op een specifieke vacature op de website die jou aanspreekt. Door te solliciteren kun je jouw cv en motivatie meesturen. Staat er geen interessante vacature op de website? Dan kun je jouw cv toesturen via het open sollicitatieformulier. Eén van onze consultants zal dan contact met je opnemen om een afspraak te maken voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek en om te horen wat jouw wensen zijn en onze mogelijkheden. De kennismakingsgesprekken vinden op locatie plaats (in de regio waar jij woont). Indien de coronamaatregelen dit laatste niet toelaten, zal het gesprek online plaatsvinden.

Wat wordt mijn salaris als ik ga werken via TMI?

Als je in dienst treedt bij TMI, dan werk je op basis van detachering of draai je losse diensten. De hoogte van jouw salaris, is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren werkervaring dat je hebt opgebouwd. We stemmen het salaris graag met je af in een persoonlijk kennismakingsgesprek. Als zzp’er bepaal je samen met TMI het uurtarief. Treed je direct in dienst bij de opdrachtgever? Dan zal de opdrachtgever het salaris bepalen conform de geldende cao.

Ik vind meerdere vacatures interessant, is het nuttig om mij voor al deze vacatures aan te melden?

Nee, dat is niet nodig. Je aanmelden voor één vacature is voldoende. Je kunt in je motivatie aangeven wat je persoonlijke voorkeur is en of je interesse hebt in meerdere vacatures. In een persoonlijk gesprek met jou zullen we al jouw interesses uitvoerig bespreken evenals de mogelijkheden op de arbeidsmarkt.

Ik zie geen vacature voor mijn functie, kan ik mij toch aanmelden?

Jazeker! We ontvangen dagelijks vele aanvragen van ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Echter indien er geen vacature bij zit die je aanspreekt, gaan wij toch graag in gesprek om te kijken of er mogelijkheden zijn bij de verschillende opdrachtgevers met wie wij contact hebben. Wij gaan dan meer uit van jouw interesses en beschikbaarheid.

Wanneer je je aanmeldt, zullen we je gegevens in ons systeem bewaren. Wij zullen je dan benaderen wanneer we wel een passende vacature hebben*.

Onder welk cao kom je te werken als TMI’er?

TMI is niet gebonden aan een cao, maar voor gedetacheerden volgen wij de cao conform de discipline waarin je werkt. TMI heeft zelf een goed eigen arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder 8,33% vakantietoeslag, 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en pensioenopbouw. Daarnaast kun je gebruik maken van een aantrekkelijke bedrijfsfitnessregeling en van collectiviteitskorting bij Zilveren Kruis.

Ga je in dienst bij een opdrachtgever? Dan heb je een arbeidsvoorwaardengesprek bij je komende werkgever en word je ingeschaald in de bij hen geldende cao.

Als zzp’er heb je niet te maken met een cao en bepaal samen met TMI het uurtarief.

Heeft TMI vacatures door heel Nederland?

Ja, TMI heeft vacatures door heel Nederland. Hierdoor is er altijd een opdracht op vacature bij jou in de buurt.

Ik ben zzp’er, kan ik dan ook solliciteren op een vacature?

Bij al onze openstaande vacatures op de website vermelden we of je als zzp’er kunt reageren. TMI kan als bemiddelingspartner dienen en jou als zzp’er voorzien van nieuwe opdrachten. Wij hebben in de afgelopen twintig jaar een groot netwerk van diverse ziekenhuizen en zorginstellingen opgebouwd. Daarnaast kan TMI je adviseren bij het maken van de juiste keuzes voor je zaak. Meld je aan voor de maandelijkse Zzp’er in de Zorg Startersavond voor meer informatie.

Werken bij TMI

Werken bij TMI betekent dat je wordt bemiddeld door echte specialisten. Wij hebben voor elke regio een team van consultants, accountmanagers en binnendienstmedewerkers klaarstaan. Zij zorgen voor de optimale match tussen kandidaat en opdrachtgever en staan altijd klaar voor verdere begeleiding en ondersteuning. Als je van afwisseling houdt, zit je bij TMI goed. We kunnen je altijd een nieuwe uitdaging bieden door afwisselende opdrachten. Zo leer je meerdere arbeidsculturen en werkwijzen kennen bij diverse gerenommeerde opdrachtgevers.

Bij TMI treed je in dienst op de manier die het beste bij jou past. Als je in Nederland wilt werken, bieden wij banen op basis van detachering of flexwerken. Toch liever in het buitenland aan de slag? Dan zorgen wij door middel van werving en selectie dat jij je internationale droombaan vindt!

Bijscholingen TMI Academy

Als zorgprofessional is het een must om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden en daarnaast wil je jezelf waarschijnlijk blijven ontwikkelen. TMI helpt hierbij door het organiseren van diverse bij- en nascholingen voor artsen via onze TMI Academy.

Bekijk het aanbod: