Regio: Roermond, Limburg
Geplaatst op: 07-03-2023
Dienstverband: Detachering, Werving & Selectie, 0-uren contract / oproepbasis, ZZP
Startdatum: Per direct
Aantal uur: In overleg
Reageer voor: 11-07-2023
Salaris €5.000 - €8.000 per maand
Dianne breuer portretfoto

Dianne Breuer

Senior Consultant Artsen & Specialisten

06 - 158 902 01 dianne@tmi.nl

Vacature Bedrijfsarts of huisarts Roermond, Limburg

Vacature ID 2021-06097
Vacature Bedrijfsarts of huisarts Roermond, Limburg

Bent u bedrijfsarts of (huis)arts en zet u zich graag in voor een gezonde werkrelatie waarin mensen zo optimaal mogelijk kunnen functioneren? Dan zijn wij op zoek naar u! Voor een landelijke arbodienst zoeken wij namelijk een bedrijfsarts of (huis)arts met interesse in de arbodienstverlening. U kunt zowel parttime als fulltime aan de slag. De werkdagen en -tijden bepalen we graag in overleg met u. Ook artsen zonder ervaring in de bedrijfsgeneeskunde willen we graag uitnodigen om te reageren op deze vacature. 

Over de functie

U gaat aan de slag bij een organisatie in de landelijke arbodienst. De organisatie zet zich in voor resultaatgerichte verzuim- en re-integratiebegeleiding en preventief gezondheidsmanagement. Als bedrijfsarts adviseert u werknemers op een proactieve manier over oplossingen voor hun verzuim, om werk-gerelateerde gezondheidsschade te voorkomen. U denkt vanuit inzetbaarheid, arbeidsgeschiktheid en arbeidsomstandigheden en moedigt werknemers aan om hun werkzaamheden weer te kunnen hervatten met behulp van een re-integratieproces. Hiervoor verricht u (medische) onderzoeken. Daarnaast richt u zich op het voorkomen van ziekteverzuim, in de rol van organisatieadviseur. U levert een deskundige bijdrage aan risico-inventarisaties, -evaluaties en preventief medische onderzoeken (PMO). Ook bent u medeverantwoordelijk voor het optimaal benutten van klantcontracten en andere mogelijke overeenkomsten met klanten. De klanten zijn zowel landelijk als lokaal en actief in diverse branches.

Dienstverbanden bij deze vacature:

0-uren contract / oproepbasis

Wil jij zelf bepalen waar en wanneer je werkt? Dan is werken in de zorg via het Flexbureau van TMI iets voor jou!

  • Draai een dienst wanneer jij wilt, zonder urenverplichting;
  • Of kies voor een vast contract, maar blijf flexibel qua werkplek;
  • Zelf de regie over jouw werktijden, werkdagen en locaties;
  • Af en toe een kijkje bij een andere RAV of in een ander ziekenhuis of zorginstelling;
  • De planners van het Flexbureau houden zo veel mogelijk rekening met jouw wensen.
Detachering

Detachering betekent dat je in dienst gaat bij TMI en dat je via ons aan de slag gaat bij een zorginstelling. De voordelen:

  • Een leaseauto, met tankpas (vanaf 24 uur per week). Deze mag je binnen Europa rijden;
  • Bijscholingsmogelijkheden TMI Academy;
  • Een aandraagbonus en/of welkomstbonus tot €1.500,- afhankelijk van jouw functie;
  • Inspraak op jouw rooster;
  • Altijd een nieuwe uitdaging door afwisselende opdrachten.
Werving & Selectie

Je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever.

  • TMI ondersteunt je in het volledige sollicitatieproces;
  • Ga je in het buitenland aan de slag? In veel gevallen wordt jouw vliegticket vergoed en helpen we met het vinden van huisvesting;
ZZP

Werk jij als zzp’er in de zorg en ben jij op zoek naar een goede bemiddelingspartner? Dan ben je bij TMI aan het juiste adres!

  • Snel uitbetaald;
  • Profiteer van het grote netwerk van TMI;
  • Kies voor bevoorschotting, TMI betaalt jouw factuur binnen één werkdag;
  • TMI biedt ondersteuning bij administratie en facturering;
  • Tank of laad als zzp’er met €0,12 korting;
  • Altijd een opdracht bij jou in de buurt: TMI is actief door heel Nederland.

Wij vragen:

  • Een diploma Geneeskunde en een geldige BIG-registratie;
  • Bij voorkeur heeft u de specialisatie tot bedrijfsarts afgerond en bent u opgenomen in het register voor sociaal geneeskundigen;
  • Een (huis)arts die een overstap naar de opleiding tot bedrijfsarts wil maken;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
  • U bent representatief, dienstverlenend, accuraat, proactief en stressbestendig;
  • Ervaring in de arbodienstverlening en kennis van sociale wet- en regelgeving is een pre.

Wij bieden:

  • Een dienstverband op basis van detachering, zzp of direct in dienst bij de opdrachtgever;
  • Een functie binnen een organisatie waar kwaliteit centraal staat, met voldoende tijd voor spreekuren en ruimte voor eigen initiatief;
  • Bij detachering vanaf 24 uur per week een leaseauto, met tankpas en privé te rijden binnen heel Europa. Onderhoud, verzekering en wegenbelasting zijn inbegrepen;
  • Veel kansen om uw competenties en vaardigheden op een uitdagende wijze in te zetten en te ontwikkelen;
  • Een inspirerende, warme, en open werksfeer;
  • Een marktconform salaris.

Sollicitatieprocedure:

1
Sollicitatie

Nadat we uw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze consultant contact met u op. Tijdens dit contact wordt de vacature in grote lijnen besproken.

2
Kennismakingsgesprek

Bij gebleken geschiktheid wordt een persoonlijk kennismakingsgesprek ingepland. Tijdens het eerste gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we u de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten. Voor flexdiensten en ANW diensten krijgt u aan het einde van het gesprek, bij gebleken geschiktheid, direct een voorstel.

3
icoon met hartje erin
Voorstellen bij opdrachtgever

Kiest u voor dienstverband detachering of werving & selectie, dan zal de consultant u voorstellen bij de opdrachtgever. Is deze positief, dan wordt u uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op locatie. TMI begeleidt en helpt u in het gehele proces.

4
duim omhoog
Verzamelen referenties

De consultant zal referenties verzamelen.

5
Contractaanbieding

Als beide partijen akkoord zijn, wordt er een contract aangeboden (bij dienstverband detachering) of u treedt direct in dienst bij de opdrachtgever (bij dienstverband werving & selectie).

6
handen met hart
Aan de slag

Als alles getekend is, kunt u starten met de werkzaamheden. Gedurende uw opdracht kunt u altijd een beroep doen op de consultant, die u begeleidt. Na 4 weken vindt altijd een eerste evaluatie plaats.

Vragen over deze vacature?

Neem contact op!
Dianne breuer portretfoto

Dianne Breuer

Senior Consultant Artsen & Specialisten

06 - 158 902 01 dianne@tmi.nl

Bekijk onze aankomende evenementen:

Veelgestelde vragen

Hoe solliciteer ik bij TMI?

De makkelijkste manier om te solliciteren is door te reageren op een specifieke vacature op de website die jou aanspreekt. Door te solliciteren kun je jouw cv en motivatie meesturen. Staat er geen interessante vacature op de website? Dan kun je jouw cv toesturen via het open sollicitatieformulier. Eén van onze consultants zal dan contact met je opnemen om een afspraak te maken voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek en om te horen wat jouw wensen zijn en onze mogelijkheden. De kennismakingsgesprekken vinden op locatie plaats (in de regio waar jij woont). Indien de coronamaatregelen dit laatste niet toelaten, zal het gesprek online plaatsvinden.

Ik ben zzp’er, kan ik dan ook solliciteren op een vacature?

Bij al onze openstaande vacatures op de website vermelden we of je als zzp’er kunt reageren. TMI kan als bemiddelingspartner dienen en jou als zzp’er voorzien van nieuwe opdrachten. Wij hebben in de afgelopen twintig jaar een groot netwerk van diverse ziekenhuizen en zorginstellingen opgebouwd. Daarnaast kan TMI je adviseren bij het maken van de juiste keuzes voor je zaak. Meld je aan voor de maandelijkse Zzp’er in de Zorg Startersavond voor meer informatie.

Wat wordt mijn salaris als ik ga werken via TMI?

Als je in dienst treedt bij TMI, dan werk je op basis van detachering of draai je losse diensten. De hoogte van jouw salaris, is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren werkervaring dat je hebt opgebouwd. We stemmen het salaris graag met je af in een persoonlijk kennismakingsgesprek. Als zzp’er bepaal je samen met TMI het uurtarief. Treed je direct in dienst bij de opdrachtgever? Dan zal de opdrachtgever het salaris bepalen conform de geldende cao.

Ik vind meerdere vacatures interessant, is het nuttig om mij voor al deze vacatures aan te melden?

Nee, dat is niet nodig. Je aanmelden voor één vacature is voldoende. Je kunt in je motivatie aangeven wat je persoonlijke voorkeur is en of je interesse hebt in meerdere vacatures. In een persoonlijk gesprek met jou zullen we al jouw interesses uitvoerig bespreken evenals de mogelijkheden op de arbeidsmarkt.

Ik zie geen vacature voor mijn functie, kan ik mij toch aanmelden?

Jazeker! We ontvangen dagelijks vele aanvragen van ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Echter indien er geen vacature bij zit die je aanspreekt, gaan wij toch graag in gesprek om te kijken of er mogelijkheden zijn bij de verschillende opdrachtgevers met wie wij contact hebben. Wij gaan dan meer uit van jouw interesses en beschikbaarheid.

Wanneer je je aanmeldt, zullen we je gegevens in ons systeem bewaren. Wij zullen je dan benaderen wanneer we wel een passende vacature hebben*.

Heeft TMI vacatures door heel Nederland?

Ja, TMI heeft vacatures door heel Nederland. Hierdoor is er altijd een opdracht op vacature bij jou in de buurt.

Werken bij TMI

Bij TMI kunt u rekenen op bemiddeling van de hoogste kwaliteit. Een professioneel en bekwaam team van consultants staat in elke regio klaar om u een uitstekende begeleiding te bieden. Zij zorgen voor de optimale match tussen u, de specialist, en de zorginstelling.

U kunt kiezen voor een arbeidsvorm op basis van werving en selectie, maar ook als zzp’er of op basis van detachering hebben we passende mogelijkheden voor u. Werken via TMI betekent veelzijdige opdrachten bij diverse gerenommeerde opdrachtgevers.

Ook als u geïnteresseerd bent in een functie op de Caribbean of in Suriname zit u goed bij TMI. Wij zorgen ervoor dat u op basis van werving en selectie buitenlandse werkervaring kunt opdoen.