Ben jij een ANIOS en op zoek naar een functie waarin je ervaring op kunt doen in de geestelijke gezondheidszorg of heb je eigenlijk nog helemaal geen idee welke specialisatie je straks wilt gaan doen? Dan is dit jouw kans! De functie is voor 24 – 36 uur per week en krijg je de unieke kans om ervaring op te doen binnen de ouderenpsychiatrie en verslavingszorg. Ben jij geïnteresseerd? Neem dan vandaag nog contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek!
Jaarlijks begeleidt de zorginstelling circa 10.000 mensen met uiteenlopende problemen. Dat gebeurt door zo'n 1400 medewerkers op vijftig locaties door heel Zeeland. Binnen de crisisdienst zijn er een aantal afdelingen waar jij mee te maken krijgt, namelijk: Klinische behandeling acuut en hoog intensief Er zijn drie klinische crisis-afdelingen, High Intensive Care en twee Medium Care's, waarin behandeling en begeleiding centraal staan en een crisis een onderbreking van deze behandeling. De klinische interventie is er op gericht om de patiënt controle te geven over de crisis en dat op zo een kort mogelijke termijn. High & Intensive Care Bij een crisisopname waar een hoog veiligheidsniveau wordt gevraagd komt de afdeling high & intensive care (HIC) in actie. Het team verleent zorg aan cliënten met een ernstige psychiatrische stoornis en meervoudige gedragsproblematiek, die ene gevaar vormen voor zichzelf en hun omgeving. Een kortdurende opname in een maximaal beschermende omgeving is daarbij het uitgangspunt. Medium Care I De medium care I is voor cliënten die kortdurende crisisinterventie nodig hebben maar minder zorgintensief en minder controle verlies hebben in hun crisis. Deze afdeling beschikt over dertig bedden verdeeld over vier units.
Jouw werkzaamheden zijn heel divers en veelomvattend. Jij deelt mee aan de crisisdienst buiten kantooruren van de kliniek en spoedeisende observatieruimte ten behoeve van verwarde personen ingestuurd door de politie. Je fungeert binnen het werkgebied als voorwacht die belast is met het verrichten van consultatie, advisering, crisisinterventie en het geven van voorlichting aan cliënten, verwijzers en medewerkers/afdelingen. Tevens werk je nauw samen met de psychiater in de achterwacht en het Weekend Avond Nachthoofd en bied je ondersteuning bij cliënten die reeds in de separeer/Extra Beveiligde Kamer of IC verblijven. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor administratieve afhandeling rond dossiervoering en activiteitenregistratie, verslaglegging en registratie.
Detachering betekent dat je in dienst gaat bij TMI en dat je via ons aan de slag gaat bij een zorginstelling. De voordelen:
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze consultant contact met je op. Tijdens dit contact wordt de vacature in grote lijnen besproken.
Bij gebleken geschiktheid wordt een persoonlijk kennismakingsgesprek ingepland. Tijdens het eerste gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten. Voor flexdiensten en ANW diensten krijg je aan het einde van het gesprek, bij gebleken geschiktheid, direct een voorstel.
Kies je voor dienstverband detachering of werving & selectie, dan zal de consultant je voorstellen bij de opdrachtgever. Is deze positief, dan word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in het gehele proces.
De consultant zal referenties verzamelen.
Als beide partijen akkoord zijn, wordt er een contract aangeboden (bij dienstverband detachering) of je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever (bij dienstverband werving & selectie).
Als alles getekend is, kun je starten met de werkzaamheden. Gedurende jouw opdracht kun je altijd een beroep doen op de consultant, die jou begeleidt. Na 4 weken vindt altijd een eerste evaluatie plaats.
Ja, door de jaren heen hebben onze consultants vele coassistenten, ANIOS, maar ook AIOS en specialisten geholpen. Voor velen van hen hebben we nieuwe deuren geopend. Als jij met twijfels zit of net dat extra zetje in je rug kunt gebruiken, helpen wij ook jou graag verder. Dat kan een eenmalig gesprek zijn, om net even de zaken op een rij te zetten en handvatten aan te reiken. Maar dat kan ook een maandelijks intervisiemoment zijn om jou verder te helpen op werk- en/of persoonlijk vlak.
Onze coaching is op maat. Het gaat immers om jou, jouw behoeften en wensen. Jij staat centraal. In een oriënterend gesprek gaan we naar jouw loopbaan kijken, jouw toekomstperspectief. Wat is je huidige situatie, wat zijn je opties en waar liggen de knelpunten?
Heb jij naast loopbaanbegeleiding ook behoefte aan coaching op het vlak van persoonlijke ontwikkeling? Dan denken we ook daarin graag met je mee. Zo is het mogelijk een maandelijks intervisie moment in te plannen met één van onze consultants. Ook hebben wij een vakkundig coach aan boord bij TMI die jou kan helpen om stappen te maken in je ontwikkeling. Op welk vlak, dat bepaal jij. We nemen dan ook graag met je door waar jouw behoeften liggen.
De makkelijkste manier om te solliciteren is door te reageren op een specifieke vacature op de website die jou aanspreekt. Door te solliciteren kun je jouw cv en motivatie meesturen. Staat er geen interessante vacature op de website? Dan kun je jouw cv toesturen via het open sollicitatieformulier. Eén van onze consultants zal dan contact met je opnemen om een afspraak te maken voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek en om te horen wat jouw wensen zijn en onze mogelijkheden. De kennismakingsgesprekken vinden op locatie plaats (in de regio waar jij woont). Indien de coronamaatregelen dit laatste niet toelaten, zal het gesprek online plaatsvinden.
Als je in dienst treedt bij TMI, dan werk je op basis van detachering of draai je losse diensten. De hoogte van jouw salaris, is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren werkervaring dat je hebt opgebouwd. We stemmen het salaris graag met je af in een persoonlijk kennismakingsgesprek. Als zzp’er bepaal je samen met TMI het uurtarief. Treed je direct in dienst bij de opdrachtgever? Dan zal de opdrachtgever het salaris bepalen conform de geldende cao.
Nee, dat is niet nodig. Je aanmelden voor één vacature is voldoende. Je kunt in je motivatie aangeven wat je persoonlijke voorkeur is en of je interesse hebt in meerdere vacatures. In een persoonlijk gesprek met jou zullen we al jouw interesses uitvoerig bespreken evenals de mogelijkheden op de arbeidsmarkt.
Jazeker! We ontvangen dagelijks vele aanvragen van ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Echter indien er geen vacature bij zit die je aanspreekt, gaan wij toch graag in gesprek om te kijken of er mogelijkheden zijn bij de verschillende opdrachtgevers met wie wij contact hebben. Wij gaan dan meer uit van jouw interesses en beschikbaarheid.
Wanneer je je aanmeldt, zullen we je gegevens in ons systeem bewaren. Wij zullen je dan benaderen wanneer we wel een passende vacature hebben*.
Ja, TMI heeft vacatures door heel Nederland. Hierdoor is er altijd een opdracht op vacature bij jou in de buurt.
Bij al onze openstaande vacatures op de website vermelden we of je als zzp’er kunt reageren. TMI kan als bemiddelingspartner dienen en jou als zzp’er voorzien van nieuwe opdrachten. Wij hebben in de afgelopen twintig jaar een groot netwerk van diverse ziekenhuizen en zorginstellingen opgebouwd. Daarnaast kan TMI je adviseren bij het maken van de juiste keuzes voor je zaak. Meld je aan voor de maandelijkse Zzp’er in de Zorg Startersavond voor meer informatie.
Wil jij als ANIOS graag ervaring opdoen en kijken welk specialisme het beste bij jou past? TMI heeft contact met bijna alle zorgorganisaties binnen Nederland. Ons team van consultants kijkt graag samen met jou naar jouw wensen om zo te bepalen waar jij het meeste kunt gaan leren en jouw rol als arts verder kunt ontwikkelen. Je gaat meestal aan de slag op basis van een opdracht. Wanneer de opdracht is afgelopen kun je altijd naar een volgende opdracht via TMI. Zo leer je verschillende arbeidsculturen kennen en doe je veel ervaring op. Een goede basis voor jouw verdere loopbaan.
Bij TMI staat jouw ontwikkeling centraal: je krijgt goede ondersteuning en loopbaanbegeleiding met behulp van coachingsgesprekken en intervisie.
Jij bepaalt samen met de consultant welk dienstverband bij jou past. Bij TMI kun je aan de slag op basis van detachering en zzp of je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever.
Als zorgprofessional is het een must om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden en daarnaast wil je jezelf waarschijnlijk blijven ontwikkelen. TMI helpt hierbij door het organiseren van diverse bij- en nascholingen voor artsen via onze TMI Academy.
Meer weten?
Meld je vrijblijvend aan